خلق ثقافة السلامة الإيجابية: السلامة القائمة على السلوك

محتويات الدورة

اليوم الأول: مقدمة في ثقافة السلامة الإيجابية

• المفاهيم الأساسية لثقافة السلامة: تعريف وتأثير ثقافة السلامة على الأداء العام.
• أهمية تغيير السلوكيات في بيئة العمل لتعزيز السلامة.
• التعرف على السلامة القائمة على السلوك وأهدافها.
• دور القيادة في إنشاء ثقافة السلامة الإيجابية.
• ورشة عمل: مناقشة الحالة الحالية لثقافة السلامة في بيئة العمل.

اليوم الثاني: السلوكيات المؤثرة على السلامة

• تحليل السلوكيات ذات العلاقة بالسلامة وكيفية تحديدها.
• فهم العوامل التي تؤثر على السلوكيات غير الآمنة في بيئة العمل.
• تقنيات المراقبة والتقييم السلوكي.
• أدوات وأساليب تحسين السلوكيات لتحقيق السلامة.
• دراسة حالة: تحليل السلوكيات في مكان العمل واقتراح حلول للتغيير.

اليوم الثالث: تطبيق السلامة القائمة على السلوك

• استراتيجيات تغيير السلوك في بيئة العمل.
• تقنيات التدريب على السلامة السلوكية: أساليب التحفيز والتشجيع.
• بناء برنامج سلامة سلوكية مستدام.
• أهمية الملاحظات والتغذية الراجعة في تعزيز السلوكيات الآمنة.
• ورشة عمل: تصميم خطة تدريب لثقافة السلامة في مكان العمل.

اليوم الرابع: التواصل والتعاون لتعزيز السلامة

• التواصل الفعّال في بيئة العمل لتعزيز الوعي بالسلامة.
• التعاون بين الفرق المختلفة لتعزيز ثقافة السلامة.
• أساليب حل المشكلات المشتركة في مجال السلامة.
• دور الموظفين في المشاركة الفعّالة في تعزيز السلامة.
• دراسة حالة: كيفية التعامل مع تحديات السلامة في بيئة العمل.

اليوم الخامس: تقييم الأداء وتحقيق التحسين المستمر

• كيفية قياس فعالية ثقافة السلامة الإيجابية في المنظمة.
• أدوات تقييم السلوكيات الأمنية: المراجعات والتقارير.
• استراتيجيات التحسين المستمر للسلامة في بيئة العمل.
• تحليل الفجوات في تنفيذ السلامة السلوكية وإيجاد حلول لها.
• اختبار تقييم نهائي: تقييم شامل لمفاهيم السلامة القائمة على السلوك.
• مناقشة خطط المشاركين: كيفية تطبيق ما تم تعلمه في بيئة عملهم الحقيقية.
• توزيع الشهادات وختام الدورة.